既卒採用
福岡空港勤務
| 応募資格 |
（1）資格 大学院・4年制大学・短期大学・専門学校を既に卒業されている方 （2）居住地 入社までに勤務地より半径50km圏内に居住可能であること（但し、早朝、深夜の配車は半径15km以内） ※ 勤務が早朝・深夜に及ぶため |
|---|---|
| 募集内容 |
（1）職種 旅客サービス業務、ステーションオペレーション業務（運航支援） （2）勤務地 福岡空港 （3）仕事内容 旅客サ－ビス業務 （4）採用予定数 30名程度 |
| 雇用条件 |
（1）雇用形態 正社員 （2）給与 月給制 初任給 170,000円 （3）賞与 年2回（夏期・冬期） ※会社の業績などに応じて追加支給有 （4）勤務時間 土日祝日を含む 5:30～22:30での交替制勤務（実働7.5時間） （5）手当 時間外・休日・深夜・住宅費補助手当・年末年始手当など （6）福利厚生 各種社会保険・制服貸与（旅客サ－ビス業務担当のみ） （7）休日及び休暇 年間108日・年次有給休暇・夏期休暇・特別休暇（慶弔）など （8）交通費 上限を30,000円／月として実費を当社規定に基づき支給 （9）入社日 2022年7月以降、会社の指定する時期 |
| 応募方法 |
（1）応募方法 マイナビ2023よりエントリーをお願いいたします。 （2）応募書類 履歴書・エントリーシート・選考動画 をマイナビサイト上のマイページより提出 （3）応募書類提出締切 6月5日（日） （4）筆記試験受験締切 6月5日（日） （5）選考スケジュール ・書類選考：6月上旬・一次選考：6月26日(日)～28日(火)・二次選考：7月10日（日）～11日（月）・合否通知：7月下旬 ※ 書類選考及び筆記試験を合格された方にのみ一次選考の案内をお送りさせていただきます。 |
| その他 |
※ 応募者の個人情報は、採用活動および採用後の適切な雇用管理のためにのみ利用します。 ※ 応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。 |
熊本・大分・宮崎・長崎空港勤務
| 応募資格 |
（1）資格 大学院・４年制大学・短期大学・専門学校を既に卒業されている方 （2）居住地 入社までに勤務地より半径50km圏内に居住可能であること（但し、早朝、深夜の配車は半径15km以内） ※ 勤務が早朝・深夜に及ぶため |
|---|---|
| 募集内容 |
（1）職種 旅客サービス業務、ステーションオペレーション業務（運航支援） （2）勤務地 熊本空港・大分空港・宮崎空港・長崎空港 （3）仕事内容 旅客サ－ビス業務 （4）採用予定数 各空港所若干名ずつ |
| 雇用条件 |
（1）雇用形態 正社員 （2）給与 月給制 初任給 155,000円 （3）賞与 年2回（夏期・冬期） ※会社の業績などに応じて追加支給有 （4）勤務時間 土日祝日を含む 5:30～22:30での交替制勤務（実働7.5時間） （5）手当 時間外・休日・深夜・住宅費補助手当・年末年始手当など （6）福利厚生 各種社会保険・制服貸与（旅客サ－ビス業務担当のみ） （7）休日及び休暇 年間108日・年次有給休暇・夏期休暇・特別休暇（慶弔）など （8）交通費 上限を30,000円／月として実費を当社規定に基づき支給（大分空港のみ上限を40,000円/月とする。） （9）入社日 2022年7月以降、会社の指定する時期 |
| 応募方法 |
（1）応募方法 マイナビ2023よりエントリーをお願いいたします。 （2）応募書類 履歴書・エントリーシート・選考動画 をマイナビサイト上のマイページより提出 （3）応募書類提出締切 6月5日（日） （4）筆記試験受験締切 6月5日（日） （5）選考スケジュール ・書類選考：6月上旬・一次選考：6月下旬～7月上旬・二次選考：7月10日（日）～11日（月）・合否通知：7月下旬 ※ 書類選考及び筆記試験を合格された方にのみ一次選考の案内をお送りさせていただきます。 |
| その他 |
※ 応募者の個人情報は、採用活動および採用後の適切な雇用管理のためにのみ利用します。 ※ 応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。 |